Procesmanager

Dit vind je leuk om te doen als procesmanager

• Constant op zoek zijn naar verbeteringen van processen binnen het gehele bedrijf;
• Verantwoordelijk zijn voor de implementatie van nieuwe proces en/of proceswijzigingen van A tot Z, ofwel van concept tot lancering;
• Samenwerken en schakelen met collega’s binnen diverse lagen van de organisatie;
• Ingewikkelde processen opdelen in overzichtelijke en praktische stappen voor iedereen toepasbaar maken binnen de organisatie;
• Het aanleveren en analyseren van procesrapportages en het geven van adviezen hierop;
• Het initiëren en uitvoeren van (proces)audits.

Hier ga je direct mee aan de slag als procesmanager

Je maakt deel uit van de afdeling IT, werkt daar nauw samen met twee business analisten en legt rechtstreeks verantwoording af aan de IT manager. Je gaat onder andere direct aan de slag met het project PWI (Procedures & Werkinstructies), een eenduidige en centrale opslagstructuur waar officiële en goedgekeurde documenten inzichtelijk zijn voor medewerkers. Samen met je collega’s beoordeel je de documenten, past deze aan en na akkoord stel je ze beschikbaar aan de organisatie.

Dit krijg je als procesmanager

• Een uitdagende functie met veel verantwoordelijkheid in een groeiende organisatie;
• Een salaris passend bij je werkervaring;
• 125% verdienen voor elke minuut overwerk, of gecompenseerd in vrije tijd (regeling 2023);
• 25 vakantiedagen per jaar;
• 8% vakantiegeld, je vakantiegeld wordt maandelijks uitbetaald bovenop je salaris;
• Deelname aan een zeer goed pensioenfonds (Detailhandel), tot wel 6x hoger dan bij andere werkgevers;
• Reiskostenvergoeding, zelfs als je bij ons om de hoek woont;
• Toegang tot meer dan 100 online trainingen om jezelf te blijven ontwikkelen.

Je bent

• Hbo geschoold;
• Een verbinder en communicatief sterk, waardoor je doelgericht met alle lagen van de organisatie kan communiceren;
• Goed in het visualiseren en efficiënt verwoorden van processen met de softwarepakketten MS Visio en MS Word;
• Goed in schriftelijke verslaglegging om op efficiënte wijze te rapporteren aan de directie;
• Bij voorkeur fulltime beschikbaar, maar voor minimaal 32 uur;
• Minimaal 2 jaar werkzaam binnen een vergelijkbare rol;
• Goed in mondeling en schriftelijk communiceren in het Nederlands en Engels, en je bent in staat om vergaderingen te (bege)leiden;
• Als een vis in het water in een dynamische en commerciële organisatie.

Ambitieus? Volop doorgroeimogelijkheden binnen ons bedrijf!