Junior corporate recruiter
Eindhoven/Venlo | 32/40 uur per week | Salaris afgestemd op situatie
- Een veelzijdige functie binnen ons HRM team
- Je gaat samenwerken met 3 recruiters, dus genoeg ervaring in huis waar jij van kan leren
- Werven van nieuwe collega’s voor onze snelgroeiende organisatie
- Visitekaartje voor nieuwe collega’s

Contact me
Dit is je dag als junior corporate recruiter

Je gaat aan slag met het verwerken van de binnengekomen sollicitaties. Jij zorgt ervoor dat alle sollicitaties correct verwerkt worden en neemt contact op met hiring managers over de gesprekken van vorige week. Misschien mag je wel een aanbieding doen richting een potentiële collega.


Dit vind je leuk om te doen als junior corporate recruiter
Als junior corporate recruiter bij Tuinmaximaal heb je een super veelzijdige en leerzame baan. Een kleine greep uit de werkzaamheden:
- In contact zijn met verschillende mensen; je bent immers in contact met je hiring managers, maar ook met sollicitanten;
- (Vacature)teksten schrijven;
- Creatief bezig zijn; zelfs in een krappe arbeidsmarkt vinden wij de beste collega’s;
- Projecten oppakken; we willen namelijk steeds verbeteren. Zo zijn we nu bezig met de aanschaf van een ATS systeem, maar ook met het opzetten van een referral programma;
- Naaast recruiter, ben je ook websitebouwer. We zijn namelijk beheerder van onze eigen werken-bij pagina, deze vaardigheden gaan we je uiteraard leren;
- Samenwerken met de leukste collega’s die er zijn! Je komt te werken in een leuk HRM-team, waarbij alle facetten van HR aanwezig zijn. Zo leer je niet alleen de kneepjes van het vak als corporate recruiter, maar doe je ook kennis op over verschillende HR-zaken.
Hier ga je direct mee aan de slag als junior corporate recruiter
Je maakt kennis met het HR- en recruitmentteam (Marleen, Sandra en Yassine). Daarna ga je je verdiepen in de organisatie en de verschillende functies die we open hebben staan. Uiteraard zorgen we voor een op maat gemaakt onboardingsprogramma.
Dit krijg je als junior corporate recruiter
- De mogelijkheid om je volledig te ontwikkelen tot corporate recruiter;
- Een salaris tot €3000,- afhankelijk van je opleiding en je werkervaring;
- 125% verdienen voor elke minuut overwerk, of gecompenseerd in vrije tijd (regeling 2023);
- 25 vakantiedagen per jaar;
- 8% vakantiegeld, je vakantiegeld wordt maandelijks uitbetaald bovenop je salaris;
- Deelname aan een zeer goed pensioenfonds (Detailhandel), tot wel 6x hoger dan bij andere werkgevers;
- Reiskostenvergoeding, zelfs als je bij ons om de hoek woont;
- Toegang tot meer dan 100 online trainingen om jezelf te blijven ontwikkelen.
Je bent
- Woonachtig in de omgeving van Venlo of Eindhoven.
- Inzetbaar tussen 28 en 40 uur, deze werkdagen zullen in overleg met je verdeeld worden over onze twee locaties;
- Affiniteit met recruitment vinden we belangrijker dan een afgeronde opleiding of ervaring;
- Handig in het gebruik van systemen (Microsoft office pakket) en administratief sterk onderlegd;
- Communicatief vaardig en hebt graag veelvuldig contact met andere mensen;
- Creatief en innovatief in het bedenken van nieuwe mogelijkheden om je resultaat te behalen;
- Enthousiast en daadkrachtig;
- Beschikbaar vanaf november 2023
Ambitieus? Volop doorgroeimogelijkheden binnen ons bedrijf!

Dit wil je, solliciteer direct
